존 맥스웰 John Maxwell, 세계 최고 리더십 전문가이자 베스트셀러 작가

출처 : https://www.menteasombrosa.com/john-maxwell-cualidades-indispensables-para-el-liderazgo/

승자의 안목 네 번째 이야기

[ 책 승자의 안목과 작가 김봉국 소개 ]

https://1wndlf.tistory.com/77

 

 

 

 

- 현명한 리더의 말하는 습관 '4게'.

 

  '낮게' / '좋게' / '짧게' / '적게 /

말하는 것을 의미.

 

 

- 인사는 동지의식을

느끼게 하는 촉매제가 된다.

 

  인사를 잘하다 보면

서로의 마음이 통하게 된다.

 

  비전을 함께 하는

조직의 리더가 되려면

 

 인사를 먼저 하는

습관을 가져야 한다.

 

 

- 리더가 일관성을 갖추면

사람들은 언제 어떻게 해야 하는지

가늠할 수 있다.

 

  행동의 일관성은

구성원들에게 안정감을 준다.

 

  리더가 한결같은 행동을 할 때

신뢰를 얻게 된다.

 

 

- 올바른 소통을 하기 위해서

갖추어야 할 덕목 '3결'.

 

  탐욕에 때 묻지 않은

'순결'한 마음,

 

  복잡하지 않고 깔끔한

'간결'한 언어,

 

  언제나 변함없는 '한결' 같은 행동.

 

 

- "인재를 계발하고 성장시키는 일은

리더의 가장 중요한 요소다.

 

  지도자의 가장 가까이에 있는 사람들이

이런 지도자를 원한다."

 

 < 세계 최고의 리더십 전문가이자

베스트셀러 작가 존 맥스웰

John Maxwell >

 

 

- 경영자에 대한 직원들의 기대도

엉뚱할 때가 많다.

 

  영웅적인 CEO,

괴력을 발휘해 자신들을 구하고

해결사가 되어주어야 한다고 생각한다.

 

  이것은 잘못된 노예근성이다.

 

  직원들의 이 같은 생각이

위험한 리더를 만들어내는

환경을 조성할 수 있다.

 

  우리에게 필요한 것은

더 나은 CEO가 아니라

더 나은 조직 시스템이다.

 

 

- "경영에 있어 가장 큰 실수는

사람을 'Thinker'와 'Worker'로 구분하거나,

 

  업무를 분야별로 제한하는 것이다.

 

  혼자서 너무 많은

의사결정을 하면 안 된다.

 

  대신 조직이 스마트하게

돌아가도록 만들어야 한다.

 

 

- "새는 궁하면 쪼려하고

짐승은 궁하면 할퀴고,

사람은 궁하면 거짓말을 한다.

 

  예로부터 아랫사람을 궁색하게 하고

위태롭지 않은 자가 없었다."

 

< 공자의 제자 안연 >

 

 

- 행복하려면 행복한 사람과

가까이하면 된다.

 

  가족과 직장 동료들이

행복해지도록 노력하면

나도 행복해질 수 있다.

 

  그들을 위해 무엇을 해줘야 할지

즐거운 고민을 해야 한다.

 

 

- 집착을 버리고

나눔을 실천하는 사람이 진정한 리더다.

 

  사업은 더 좋은 사회를 위해

새로운 가치를 창출하는 행위다.

 

 

- 직원이 행복하려면 가치와

비전과 결실을 공유하는

시스템을 구축해야 한다.

 

 

- 불가에서의 십악 ( 十惡 )

몸과 입과 마음으로 짓는

열 가지 죄악.

 

 1) 몸으로 하는 악행 :

   殺生 ( 살생 ) /

   偸盜 ( 투도 : 도둑질 ) /

   邪淫 ( 사음 : 성범죄 )

 

 2) 입으로 하는 악행 :

   妄語 ( 망어 : 거짓말 ) /

   綺語 ( 기어 : 사기 ) /

   惡口 ( 악구 : 욕설 ) /

   兩舌 ( 양설 : 이간질 )

 

 3) 마음으로 하는 악행 :

   貪欲 ( 탐욕 ) /

   嗔恚 ( 진에 : 화냄 ) /

   邪見 ( 사견 : 비뚤어진 생각 )

오늘의 문장

- 리더가 일관성을 갖추면

사람들은 언제 어떻게 해야 하는지

가늠할 수 있다.

 

  행동의 일관성은

구성원들에게 안정감을 준다.

 

  리더가 한결같은 행동을 할 때

신뢰를 얻게 된다.

 

 

  오랜만에 소개해드릴 문장들이

무척 많은 책이었던 것 같습니다.

 

  일관성을 갖추는 건

정말 어려운 일인 것 같습니다.

 

  우선 자신에게 관대하고

타인에게 엄격한 습관부터 고쳐야겠지요.

 

  저는 아직 사원에 불과하지만

후배들이 늘어나고 있는 만큼

제 일에 더욱 주인의식을 갖고

 

  모범을 보여 < 승자의 안목 >처럼

올바른 리더십을 키우기 위해

노력하려 합니다.

 

[ 책 승자의 안목 리뷰 포스팅 1 ]

https://1wndlf.tistory.com/278

 

 

 

* 인물 설명

- 존 맥스웰 John Maxwell

( 1918.03.11 ~ 1982.07.18 ) :

 

  < 승자의 안목 >을 포스팅하면서

존 맥스웰의 명언이 두 개나 등장해

궁금하던 찰나,

 

  그가 전세계 최고의 리더십 전문가이자

베스트셀러 작가라는 걸 알게 되어

궁금증을 해소하고자 알아보았습니다.

 

  그는 1947년 미국 미시간 주에서

태어나 오하이오 기독대학교

( Ohio Chritian University )를 졸업하고,

 

  아주사 신학대학원

( Azusa Pacific University )에서

석사와 박사 학위를 받습니다.

 

  굉장히 의외의 학력과

의외의 직업 ( 목사 )이라는

생각이 들었는데,

 

  이후 리더십 컨설팅 그룹 인조이

( Injoy )와 이큅 ( EQUIP )을 설립해

30년 넘게 포춘 500대 기업의

경영진과 각국 정부 지도자들을

대상으로 활발한 강연 활동을 펼칩니다.

 

  화려한 이력으로 그의 작품들은

미국에서 2,000만 부 이상 판매됐으며,

 

  아마존닷컴 10주년 명예의 전당에

이름을 올린 25명의 작가와 예술가 중

한 명이라고 합니다.

 

  또한 < 뉴욕타임스

The New York Times > /

< 월스트리트저널 WJS

Wall Street Journal > /

< 비즈니스위크 Businessweek >

등에서 최고의 저자로 선정되었고,

 

  리더십구루스닷넷에서

최고의 리더십 지도자로 뽑혔습니다.

 

  존 맥스웰은 생전에

개인이 꿈을 이루고 비전을

성취하기 위해서는 '성장'이

필요하다고 강조했고,

 

  책을 통해 인생이라는

긴 무대를 달리는 많은 사람들에게

희망과 격려의 메시지를 전했습니다.

 

  저서로는

< 사람은 무엇으로 성장하는가 >

 

 

< 기도 동역자 > / < 열매 맺는 지도자 >

 

 

< 존 맥스웰의 성공 이야기 >

 

 

< 성경에서 배우는 불변의 리더십 >

 

 

< 리더십 21가지 법칙 >

 

 

< 리더십의 파워 > / < 성공 여행 >

 

 

< 미래로 가는 다리 > / < 작은 성과 >

 

 

< 존 맥스웰의 행동리더십 >

 

 

< 당신 주위에 있는 사람을 키워라 >

 

 

< 리더를 위한 매일의 약속 >

 

 

< 프렌즈 ( 영원한 멘토 나의 친구 >

 

 

< 내 인생의 보물 친구 >

 

 

< 파워 리더십 > / < 팀플레이어 >

 

 

< 꿈이 이루어졌다 > / < 팀워크 >

 

 

< 꿈을 이루는 기적의 말들 >

 

 

< 실패를 딛고 전진하라 >

 

 

< 삶을 변화시키는

7단계 강해설교 준비 >

 

 

< 행복한 삶의 비결 > / < 격려 >

 

 

< 탁월한 리더의 성공원칙 21 >

 

 

< 어떻게 360도 리더가 되는가 >

 

 

< 누가 최고의 리더가 되는가 >

 

 

< 팀워크를 혁신하는

17가지 불변의 법칙 >

 

 

< 당당한 리더로 키우는

청소년 리더십 >

 

 

< 거인들의 인생법칙 >

 

 

< 결정적 순간의 원칙 >

 

 

< 당신 안에 잠재된 리더십을 키우라 >

 

 

< 나의 성공 지도 > / < 큐티 리더십 >

 

 

< 인간관계의 원칙 > / < 작은 혁신 >

 

 

< 승리자는 포기하지 않는다 >

 

 

< 인생 성공의 법칙 > / < 선택 >

 

 

< 리더십 101 > / < 태도 101 >

 

 

< 격려가 필요한 당신에게 >

 

 

< 리더십의 법칙 > / < 신뢰의 법칙 >

 

 

< 생각의 법칙 10+ 1 >

 

 

< 리더가 알아야 할 7가지 키워드 >

 

 

< 리더 양성의 원칙 > / < 작은 시작 >

 

 

< 존 맥스웰의 태도 >

 

 

< 최고의 나 > / < 함께 승리하는 리더 >

 

 

< 재능만으로 충분하지 않다 >

 

 

< 360도 리더 > / < 당당한 리더 >

 

 

< 리더십의 21가지 불변의 법칙 >

 

 

< 리더를 위한 매일의 약속 >

 

 

< 오늘을 사는 원칙 >

 

 

< 지금 고민한 만큼

너는 단단해질 것이다 >

 

 

< 다시 리더를 생각하다 >

 

 

< 존 맥스웰 리더의 조건 >

 

 

< 다시 일어서는 힘 >

 

 

< 성공을 위한 중간 리더의 절대 법칙 >

 

 

< 어떻게 배울 것인가 >

 

 

< 존 맥스웰의 리더십 수업 >

 

 

< 존 맥스웰의 위대한 영향력 >

 

 

< 태도, 인생의 가치를 바꾸다 >

 

 

< 인재경영의 법칙 > / < 리더십 골드 >

 

 

< 성경에서 배운 21분 리더십 >

 

 

< 자기 경영의 법칙 >

 

 

< 인생의 중요한 순간에

다시 물어야 할 것들 >

 

 

< 존 맥스웰의 관계의 기술 >

 

 

< 꿈이 나에게 묻는 열 가지 질문 >

 

 

< 존 맥스웰의 365일

바이블 리더십 코칭 >

 

[ 책 승자의 안목 리뷰 포스팅 2 ]

https://1wndlf.tistory.com/195